Haksız Fesih
İşverenin, kanunda öngörülen geçerli veya haklı bir sebep göstermeksizin iş sözleşmesini sona erdirmesi.
Nerede Karşınıza Çıkar?
İş güvencesi kapsamındaki işçiler bakımından bu durum, işe iade davasının temel dayanağını oluşturur.
İşverenin, kanunda öngörülen geçerli veya haklı bir sebep göstermeksizin iş sözleşmesini sona erdirmesi.
İş güvencesi kapsamındaki işçiler bakımından bu durum, işe iade davasının temel dayanağını oluşturur.